2018年10月1日 / 最終更新日時 : 2019年9月19日 somubu ブログ 問題点を「見える化」する楽算メソッドのご紹介 皆さんは、問題点をなかなか解決できずに悩んだことはないでしょうか。 抱えている問題点を明確にすることができず悩んでいる人は多くいます。 実は、悩みや問題がうまく解決できない人は、答えが一つに決まらない思考になっています。 […]
2018年9月28日 / 最終更新日時 : 2019年3月28日 somubu セクハラ・パワハラ セクハラへの対処はアウトソーシングで！ 皆さんの会社にセクハラ問題はありませんか？ 社員の平均年齢が低い会社は、比較的セクハラが起こりにくいです。 しかし、平均年齢が高い会社とか、社員数に比べて管理職が多い会社などは、残念ながらセクハラが多く発生する傾向にあり […]
2018年9月14日 / 最終更新日時 : 2019年3月28日 somubu セクハラ・パワハラ ハラスメントが発生した時の対処方法のポイント パワハラ・セクハラとも、被害者がハラスメントを受けたと感じたかどうかがポイントです。 もちろん、何らかのアクション、パワハラであれば上司による叱責な不当な職務命令などが端を発しますし、セクハラは上司以外も原因になることが […]
2018年9月13日 / 最終更新日時 : 2019年3月28日 somubu セクハラ・パワハラ パワハラとセクハラの違い 世間をスポーツ関係団体のパワハラやセクハラが賑わしています。 パワハラやセクハラは、日本のあらゆる組織に蔓延する悪しき習慣のような気がします。 ところで、パワハラとセクハラは、同じようにとらえる人も多いのですが、大きな違 […]
